Нюансы трудоустройства иностранного гражданина

Нюансы трудоустройства иностранного гражданина

27 Марта 2023

В России находится большое количество иностранных жителей. Они, как и граждане РФ, имеют право работать на любой должности и в любой организации. Однако у трудоустройства иностранного гражданина и составления трудового договора есть ряд нюансов. Специалисты из компании immigrantconsult.ru помогут жителям из других стран и организациям осуществить прием сотрудника на работу согласно действующему законодательству и нормативно-правовым актам. Кроме того, опытные юристы помогут вам с решением и других задач, таких как уведомление МВД о расторжении трудового договора, помощь в получении визы и прочее.



Чем регулируется трудовая деятельность иностранных граждан

Устройство на работу иностранных граждан регламентируется законодательством РФ, а также:

* договором о Евразийском экономическом союзе;
* патентом;
* разрешением на работу как квалифицированный или высококвалифицированный специалист.

Принять гражданина на работу могут только при наличии подтверждения законности его нахождения на территории России. Для этого необходимы:

* регистрация;
* паспорт;
* миграционная карта, где целью въезда будет значиться работа.

При этом каждая организация вне зависимости от масштаба и рода деятельности в обязательном порядке должна уведомить уполномоченный орган о заключении и расторжении договора с гражданином другой страны. Если же работодатель не сделает это в установленный законом срок, то на него будет наложен штраф. Он может составлять от 35 до 70 тысяч рублей для физического лица и от 400 тысяч до 1 миллиона рублей для юридических лиц.

Для подачи уведомления в уполномоченный орган необходимо заполнить определенную форму с указанием данных работника, информации о работодателе, организации и т. д. Кроме того, может потребоваться и ряд других документов.

Помощь в подаче уведомления

Самостоятельно разобраться со всеми нормативно-правовыми актами, составить и подать уведомление бывает достаточно сложно. Для исключения ошибок лучше доверить этот процесс специалистам компании Immigrantconsult. Опытные юристы помогут вам с подготовкой всего пакета документов, расскажут обо всех нюансах, в какой именно орган следует подать заявление и т. д. Таким образом, вы сможете избежать денежных взысканий, а также сэкономить время и устроить ценного сотрудника в штат. Компания Immigrantconsult оказывает услуги как физическим, так и юридическим лицам.